{"id":3141,"date":"2017-12-01T10:58:04","date_gmt":"2017-12-01T09:58:04","guid":{"rendered":"http:\/\/edu.xestioncultural.com\/?p=3141"},"modified":"2018-02-19T17:20:02","modified_gmt":"2018-02-19T16:20:02","slug":"novos-modelos-empresariais-e-profesionais-na-cultura","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/edu.xestioncultural.com\/es\/2017\/12\/novos-modelos-empresariais-e-profesionais-na-cultura\/","title":{"rendered":"Novos modelos empresariais e profesionais na cultura"},"content":{"rendered":"

Por Carmen Men\u00e9ndez<\/strong><\/p>\n

Empezamos a xornada cunha visita ao Culturgal<\/strong>, no Pazo da Cultura Pontevedra<\/a>. Esta Feira das Industrias Culturais<\/a> celebra este ano a s\u00faa d\u00e9cima edici\u00f3n. A Feira xa supera a etapa de lanzamento e consolidaci\u00f3n. Segundo Manuel Bragado<\/strong>, o seu presidente, esta Feira xa pasou \u00e1 fase adulta, o que sup\u00f3n afrontar novos retos, entre os que destacan abrir e proxectar Culturgal f\u00f3ra, interactuar con outros \u00e1mbitos e debuxar novos horizontes.<\/p>\n

\"dav\"<\/a>

Marcos Lorenzo e Xos\u00e9 Aldea conversan con n\u00f3s sobre as caracter\u00edsticas de Culturgal<\/p><\/div>\n

Quedamos na entrada do Culturgal \u00e1s 16:30 e primeiro temos un encontro con Cecilia Carballido<\/strong>, colaboradora da empresa Ouvirmos, que son os encargados da s\u00faa xesti\u00f3n. En principio tr\u00e1tase de darnos as claves do funcionamento do Culturgal. C\u00e9ntrase en contarnos datos do hist\u00f3rico desta feira as\u00ed como alg\u00fans datos de organizaci\u00f3n. A continuaci\u00f3n o director da empresa, Xos\u00e9 Aldea<\/strong>, f\u00e1lanos m\u00e1is en detalle da xesti\u00f3n econ\u00f3mica (persoal adscrito a este traballo, presuposto que manexan e a xesti\u00f3n do mesmo). Hai una rolda de preguntas e ao terminar facemos un percorrido polo recinto ao noso aire.<\/p>\n

 <\/p>\n

\u00c1s 18:00 temos cita no Espazo Foro<\/em> para celebrar a conversa aberta Novos modelos empresariais e profesionais na cultura<\/strong><\/em>. O obxecto desta mesa \u00e9 tratar modelos de traballo que est\u00e1n a xurdir e consolidarse nos \u00faltimos anos no sector cultural, todos eles de vocaci\u00f3n cooperativa e que acollen unha ampla rede de profesionais e empresas das distintas disciplinas culturais e creativas.<\/p>\n

<\/a>

Clara Rodr\u00edguez, de 7HCoop, Emi Candal, de Urdime, e Javier L\u00f3pez, de Ain\u00e9 Produci\u00f3ns<\/p><\/div>\n

Unha cooperativa \u00e9 unha asociaci\u00f3n aut\u00f3noma de persoas unidas voluntariamente para formar unha organizaci\u00f3n democr\u00e1tica cuxa administraci\u00f3n e xesti\u00f3n debe levarse a cabo da forma que acorden os socios. A s\u00faa intenci\u00f3n \u00e9 facer fronte \u00e1s necesidades e aspiraci\u00f3ns econ\u00f3micas, sociais e culturais com\u00fans a todos os socios mediante unha empresa. A diversidade de necesidades e aspiraci\u00f3ns (traballo, consumo, comercializaci\u00f3n conxunta, ensino, cr\u00e9dito, etc,…) dos socios, que conforman o obxecto social ou actividade corporativizada destas empresas, define unha tipolox\u00eda moi variada de cooperativas.<\/p>\n

Nesta conversa vemos, de feito, tres modelos bastante diferentes entre si.<\/p>\n

 <\/p>\n

Clara Rodr\u00edguez, de 7H Coop.<\/strong><\/p>\n

Unha cooperativa de traballo asociado, cooperativa de produci\u00f3n, ou simplemente cooperativa de traballo, \u00e9 un tipo de cooperativa cuxo obxectivo \u00e9 o prover e manter aos seus socios de postos de traballo a tempo parcial ou completo, a trav\u00e9s da organizaci\u00f3n en com\u00fan da produci\u00f3n de bens ou servizos para terceiros.<\/em><\/p>\n

7HCoop<\/a> toma o seu nome do local que ocupou nunha actividade primixenia de intervenci\u00f3n art\u00edstica en \u00c1rea Central <\/a>(Santiago de Compostela). \u00c9 unha cooperativa de traballo asociado<\/strong> que nace no ano 2015 con varios eixos: creaci\u00f3n, acci\u00f3n cultural e econom\u00eda social. Conformada por creadoras, axentes e educadoras de moi distintas disciplinas, traballan conxuntamente na creaci\u00f3n de proxectos globais por e para persoas.<\/p>\n

A crise e a situaci\u00f3n laboral provoca a procura de novas f\u00f3rmulas e espazos laborais. Conta Clara que comezaron tres persoas esta cooperativa, nun primeiro momento son unha fot\u00f3grafa, unha ilustradora e unha xestora cultural. Primeiro con pouco financiamento, funcionaba base\u00e1ndose nunha rede de amigos e colaboradores, comisariando elas mesmas os proxectos, actuando no seu entorno m\u00e1is pr\u00f3ximo. Neste contexto de proximidade, veci\u00f1anza e visitantes ach\u00e9ganse, primeiro con desco\u00f1ecemento e d\u00fabidas sobre o funcionamento deste espazo, para irse facendo pouco a con el ata integralo con naturalidade.<\/p>\n

O traballo e o co\u00f1ecemento fan que este proxecto pequeno de tres persoas vaia crecendo a trav\u00e9s de proxectos colectivos, ampliando tanto o seu espazo de intervenci\u00f3n como de participaci\u00f3n.<\/p>\n

Esta actitude de romper barreiras, facer este espazo accesible e favorecer a comunicaci\u00f3n, marca unha actitude clara de funcionamento desta cooperativa. Actitude que pode resumirse en: econom\u00eda social onde priman as persoas, proxectos con obxectivos para po\u00f1erlle l\u00edmite \u00e1 crise, loitando contra ela tecendo moitas redes para que os proxectos saian adiante.<\/p>\n

 <\/p>\n

Emi Candal (Urdime)<\/strong><\/p>\n

Esta cooperativa, que acaba de cumprir cinco anos, est\u00e1 dedicada \u00e1s artes esc\u00e9nicas e musicais\u00a0 orientadas especialmente a un p\u00fablico infantil e familiar<\/strong>.<\/p>\n

Conta Emi que, nun momento concreto, observan un importante retroceso nos avances da profesionalizaci\u00f3n de anos previos. Como consecuencia da crise econ\u00f3mica, as empresas profesionalizadas estaban retrocedendo na pr\u00e1ctica de contratar persoal ou externalizar traballos m\u00e1is al\u00f3 da produci\u00f3n. A\u00ednda que era obvia a necesidade de especialistas para estes campos, finalmente eran os propios actores ou a direcci\u00f3n quen asum\u00eda estes traballos.<\/p>\n

Eles o que fan \u00e9 ofrecer as catro partes esenciais para o desenvolvemento dos espect\u00e1culos \u00e1s compa\u00f1\u00edas: produci\u00f3n, xesti\u00f3n, distribuci\u00f3n e comunicaci\u00f3n<\/strong>. Xa que consideran que \u00e9 un traballo excesivo para os artistas e que lles impide centrarse na parte creativa. Dese xeito poderanse centrar unicamente neste traballo mentres eles enc\u00e1rganse de resolver toda a parte lox\u00edstica.<\/p>\n

Empezaron tres persoas cun proxecto musical, agora son cinco socios e traballan con doce compa\u00f1\u00edas en exclusiva e con outras en cousas m\u00e1is concretas.<\/p>\n

Buscan v\u00edas a maiores das habituais de distribuci\u00f3n para facer m\u00e1is viable a s\u00faa sustentabilidade.<\/p>\n

As claves ou din\u00e1micas que os axudan a traballar no sector son principalmente d\u00faas: o co\u00f1ecemento<\/strong> que te\u00f1en do mesmo e entablar conversas e redes abertas de traballo conxunto<\/strong>. Consideran que a capacidade de compartir espazos de traballo, o respecto \u00e1s diferentes miradas e o contacto coa xente (compartir ou co\u00f1ecemento e a bagaxe en foros, reuni\u00f3ns\u2026 ) \u00e9 fundamental para irlles facendo expertos no sector .<\/p>\n

 <\/p>\n

Javier L\u00f3pez (Ain\u00e9 Produci\u00f3ns)<\/strong><\/p>\n

Formada por dous socios<\/strong>, tam\u00e9n nace como consecuencia da crise econ\u00f3mica, xa que queda sen traballo a produtora na que traballaban e, coa s\u00faa experiencia, x\u00fantanse para formar esta S.L<\/strong>.<\/p>\n

Te\u00f1en d\u00faas partes de actuaci\u00f3n ben definidas: proxectos de produci\u00f3n audiovisual propios e representaci\u00f3n de artistas.<\/p>\n

Os seus obxectivos<\/strong> son: a necesidade de profesionalizar o sector<\/strong> y el coidado do artista<\/strong> (partindo do reco\u00f1ecemento do seu talento e creatividade, ax\u00fadanlles para que o exploten sen preocuparse por nada m\u00e1is). Tiveron que diversificar o negocio, e foron ampliando os servizos cun de imprenta (cunha dese\u00f1adora permanente) e cunha empresa de comunicaci\u00f3n online<\/em> (cun xornalista permanentemente). A empresa est\u00e1 formada por catro departamentos ben diferenciados:<\/p>\n